20代ハイクラス転職エージェントのおすすめ・若手で高収入を狙う！

「20代でハイクラスなキャリアを実現したい！」「年収アップを目指したい！」

20代のハイクラス転職は、未来を拓く最高のチャンスです。経験やスキルに加えて、ポテンシャルや成長意欲も重視されます。

まずはサポート力のある転職エージェントを選びたいです！

20代のハイクラスに！

＼おすすめ転職エージェント／

ビズリーチ	20代で年収1000万円狙うなら！ 公開求人数: 159,650件※ ・年収1,000万円以上のハイクラス求人4割以上 ・導入企業34,700社以上 ・ハイクラスなスカウト機能充実
doda X	大手ハイクラス転職の代表格 公開求人数: 62,645件※ ・大手企業、優良企業の求人豊富 ・書類添削、面接サポート充実で初心者におすすめ ・全て無料
リクルートダイレクトスカウト	年収800万以上が16万件超え 公開求人数: 493,320件※ ・国内最大手リクルートグループのスカウトサービス ・選択式の簡単登録でスカウトが届く ・公開求人最多数

※2025年7月時点

本記事では、20代におすすめのハイクラス転職エージェントを徹底比較し、特徴や賢い活用方法をまとめます。

20代のハイクラス転職エージェント・サイトおすすめ比較！ランキング一覧

ビズリーチ	20代で年収1000万円狙うなら！ 公開求人数: 159,650件※ ・年収1,000万円以上のハイクラス求人4割以上 ・導入企業34,700社以上 ・ハイクラスなスカウト機能充実
doda X	大手ハイクラス転職の代表格 公開求人数: 62,645件※ ・大手企業、優良企業の求人豊富 ・書類添削、面接サポート充実で初心者におすすめ ・全て無料
リクルートダイレクトスカウト	年収800万以上が16万件超え 公開求人数: 493,320件※ ・国内最大手リクルートグループのスカウトサービス ・選択式の簡単登録でスカウトが届く ・公開求人最多数
JACリクルートメント	非公開求人豊富 公開求人数: 22,187件※ ・ハイクラス転職7年連続満足度No.1の実績 ・管理職・専門職のハイクラス転職に特化
ランスタッド	20代で外資系企業のハイクラス転職なら！ 公開求人数: 4,900件※ ・世界39ヶ国に展開、グローバル・外資系企業に強い ・年収3,000万円以上のハイクラス求人もあり ・非公開の独占求人約19,600件
LHH転職エージェント	総合人材サービス企業のハイクラス転職 公開求人数: 10,913件※ ・世界最大級アデコグループ運営 ・大手企業、外資系、グローバル、優良中堅企業など幅広い求人 ・非公開求人数5万件以上
レバテックキャリア	20代に！IT・Web業界に特化 公開求人数: 46,065件※ ・IT・Web特化の転職エージェントサービス ・業界特化の公開求人数4万件以上 ・3人に2人が年収70万円アップを実現
マイナビIT AGENT	IT・Web業界特化 公開求人数: 82,137件※ ・年収アップ率73.7%と高水準 ・3ヶ月入社決定率84.6％のスピード感
Geekly	IT・ゲーム企業特化 公開求人数: 33,074件※ ・大手～ゲーム会社まで幅広い求人 ・職務経歴書自動生成ツール公開 ・履歴書テンプレ充実

※2025年7月時点

ハイクラス転職エージェント・サイトおすすめの特徴

ビズリーチ|20代で年収1000円以上を狙うなら！

(引用元：ビズリーチ)

ビズリーチはハイクラス向けの求人に強みを持つスカウトサービスです。

年収1,000万円以上の高年収の求人は4割以上に及び、管理職クラスの求人も数多く取り扱っています。

さらに導入企業数は累計34,700社以上に上ります。取り扱うハイクラス求人数が多いため、自分の希望条件に合う企業から声がかかる確率が上がります。

ビズリーチには8,400人以上のヘッドハンターが在籍しています。好条件の非公開求人の紹介や、書類添削・面接対策が受けられます。

「年収重視の20代のハイクラス転職」なら、まずは登録しておきたい転職エージェントです。

内容	詳細
公開求人数	159,650件（2025年7月時点）
非公開求人数	非公開
取り扱い職種	コンサルタント、経営、管理、マーケティング、IT、金融、機械など
対応エリア	全国・海外
登録・利用料金	スタンダードステージ：無料 プレミアムプラン：5,478円（税込）/30日
転職サービスの種類	スカウトサービス

doda X|登録必須！歴史あるハイクラス転職の代表格

(引用元：dodax)

dodaXは、転職エージェントとして35年の歴史を持つdodaのハイクラス転職サービスです。

長年転職エージェントを運営してきた実績により、大手企業や優良企業の求人を豊富に取り揃えている点が魅力です。

さらに年収600万円以上の求人数も多く、年収アップを目指す方におすすめの転職エージェントといえます。

dodaXはヘッドハンター、dodaX、企業のいずれかからスカウトを受けられるシステムです。特にヘッドハンターからは書類添削や面接のサポートがあるので、初めて転職活動を行う方にも安心です。

dodaXは全て無料で利用できるエージェントです！求人情報をチェックのためにも、ぜひ登録しておきたい転職エージェントです。

内容	詳細
公開求人数	62,645件（2025年7月時点）
非公開求人数	非公開
取り扱い職種	経営、企画・管理、コンサルティング、営業、IT、技術職、金融、公務員など
対応エリア	全国
登録・利用料金	無料
転職サービスの種類	スカウトサービス

リクルートダイレクトスカウト|大手のハイクラス転職サービスで年収800万以上が16万件超え

(引用元：リクルートダイレクトスカウト)

リクルートダイレクトスカウトは、人材会社の最大手リクルートグループの転職スカウトサービスです。

求人数も多く、サポートしてきた求職者の数も多数の実績があります。求職者一人ひとりにマッチした求人紹介が実現しやすいです。

年収800万円以上の求人は160,000件を超え。高年収を狙う20代のハイクラス転職にピッタリの転職エージェントといえます。

リクルートダイレクトスカウトにレジュメを登録すれば、企業やエージェントからスカウトが届きます。

レジュメは選択式で完成するため（経歴、能力、希望条件など）、タイムパフォーマンスも良く迷うことなく登録できるのがメリットです。

より効率的にハイクラス転職を行いたい方におすすめのエージェントです。

内容	詳細
公開求人数	493,320件（2025年7月時点）
非公開求人数	非公開
取り扱い職種	営業、企画・マーケティング、人事、物流、IT、建築、不動産、金融など
対応エリア	全国
登録・利用料金	無料
転職サービスの種類	スカウトサービス

JACリクルートメント|7年連続満足度1位・非公開求人豊富なハイクラス転職エージェント

(引用元：jacリクルートメント)

※出典元：JACリクルートメント

JACリクルートメントは、ハイクラス・ミドルクラスに特化した転職エージェントです。

JACグループは50年と、長年にわたり転職支援を行ってきました。企業の採用責任者と厚い信頼関係を築いているため、採用ニーズを正確に把握した情報提供がポイントです。

さらにJACリクルートメントは海外にも拠点があるため、外資系企業の転職サポートが得意です。国内外問わず、ハイクラス・ミドルクラスの質が高い転職支援を受けることができます。

JACリクルートメントは、ハイクラス・ミドルクラス転職において「7年連続・満足度No.1」を獲得。

「利用のしやすさ、紹介求人の質、交渉力」において経験者の評判が良い転職エージェントで、ハイクラスを狙いたい方におすすめです。

内容	詳細
公開求人数	22,187件（2025年7月時点）
非公開求人数	約67,000件（求人全体の75%）
取り扱い職種	人事、法務、監査、経理、営業、コンサルタント、IT、技術、金融、医療など
対応エリア	全国・海外
登録・利用料金	無料
転職サービスの種類	転職エージェントサービス

ランスタッド|20代で外資系企業のハイクラス転職なら！

(引用元：ランスタッド)

ランスタッドは世界39ヶ国に拠点を展開する転職エージェントです。

国内企業はもちろん、グローバル・外資系企業への転職に強く、年収3,000万円以上のハイクラス求人を豊富に取り揃えています。

非公開求人が求人全体の80%を占めていて、ランスタッドだけの独占求人も多数取り扱っています。数多くの好条件の求人を取り扱うため、20代のハイクラス転職にもおすすめです。

ランスタッドに在籍するコンサルタントは、業界・職種に精通した優秀なメンバーが揃っています。

ハイクラスなコンサルタントから応募書類へのアドバイス、採用面接への同行、条件交渉など一気通貫でのサポートが受けられます。

20代でグローバルなハイクラス転職を狙うなら要チェックの転職エージェントです。

内容	詳細
公開求人数	4,900件（2025年7月時点）
非公開求人数	約19,600件（求人全体の80%）
取り扱い職種	営業、マーケティング、事務、物流、コンサルタント、士業、IT、技術など
対応エリア	全国・海外
登録・利用料金	無料
転職サービスの種類	転職エージェントサービス

LHH転職エージェント|世界最大級の総合人材サービス企業のハイクラス転職

(引用元：LHH転職エージェント)

LHH転職エージェントは、世界最大級の総合人材サービス企業・アデコグループが運営するハイクラス転職エージェントです。

派遣事業で培ったネットワークにより、国内有数の大手企業、外資系・グローバル企業、優良中堅企業など幅広い求人紹介が実現しています。

LHH転職エージェントの特徴は、コンサルタントが企業と求職者の両方を担当していることです。

求職者は生の情報が得られ、企業へ求職者の熱意や思いを届けています。

「ハイクラス企業で働き活躍する」という20代のハイクラス転職を達成するために、相性の良さを見極めてくれるでしょう。

内容	詳細
公開求人数	10,913件（2025年7月時点）
非公開求人数	53,787件（2025年7月時点）
取り扱い職種	営業、IT、人事・総務、経理、監査、コンサルタント、金融、不動産など
対応エリア	全国・海外
登録・利用料金	無料
転職サービスの種類	転職エージェントサービス

レバテックキャリア|20代に！IT・Web業界に特化したハイクラス転職エージェント

(引用元：レバテックキャリア)

レバテックキャリアはIT・Web業界に特化した転職エージェントです。

業界を絞っているにもかかわらず、公開求人だけで46,000件を超えています。加えて、職種別の専門アドバイザーが転職成功までサポートしてくれるので、納得のいく転職が実現するでしょう。

レバテックキャリアの職務経歴書は、AIでの自動作成が可能です。いくつかの質問に答えるだけで強みが活かせる職務経歴書が作れるため、効率的に転職活動のステップが踏めます。

レバテックでは年間累計7,000回以上、企業に足を運んで情報収集を行っています。企業とのマッチング力があり、3人に2人が年収70万円アップを実現。

IT・Web業界で、20代で高収入を狙いたいハイクラス転職に是非とも選びたい転職エージェントです。

内容	詳細
公開求人数	46,065件（2025年7月時点）
非公開求人数	非公開
取り扱い職種	ITエンジニア、Webデザイナー、ディレクター、プロジェクトマネージャーなど
対応エリア	全国・海外
登録・利用料金	無料
転職サービスの種類	転職エージェントサービス

マイナビIT AGENT|IT・Web業界に強い・早いハイクラス転職エージェント

(引用元：マイナビIT AGENT)

マイナビIT AGENTは、マイナビグループのIT・Web業界に特化した転職エージェントです。

IT業界専門のキャリアアドバイザーが多数在籍しているため、業界に特化した選考対策や、求人情報を得たりすることが可能。

経歴や悩みに応じたキャリアプランを提案してくれるので、自分の市場価値を確認することもできます。ハイクラス転職として、20代のうちに今後のキャリアを見直すチャンスとなるでしょう。

ITエンジニアの年収アップ率は73.7%、3ヶ月以内の入社決定率は84.6%という高水準のデータが出ています。

好条件でスピード感のあるハイクラス転職を希望の方に、マイナビIT AGENTがおすすめです。

内容	詳細
公開求人数	82,137件（2025年7月時点）
非公開求人数	15,409件（2025年7月時点）
取り扱い職種	IT、機械、化学、営業、医療、コンサルタント、金融、不動産、経営、サービスなど
対応エリア	全国・海外
登録・利用料金	無料
転職サービスの種類	転職エージェントサービス

Geekly(ギークリー)|20代におすすめ！IT・ゲーム企業のハイクラス転職エージェント

(引用元：Geekly)

GeeklyはIT業界を中心に求人を取り扱う転職エージェントです。IT業界に絞っているにも関わらず取引企業数は3,700件以上にも上り、大手事業会社から人気のIT・ゲーム企業まで幅広い求人を取り扱っています。

加えてキャリアアドバイザーの専門性が高く、細分化された職種による悩みを理解してくれるのが特徴です。Geeklyであれば、20代で活躍できるハイクラス転職と巡り合えるでしょう。

Geeklyでは職務経歴書の自動作成ツールの公開や、履歴書のテンプレートの配布を行っています。現職で忙しい方、詳細まで書類にこだわりたい方の両方が納得できる書類作成が実現します。

履歴書や職務経歴書は、キャリアアドバイザーがプロ目線で添削を実施します。自分では気付けなかった強みを見つけて、20代のハイクラス転職を目指したい方におすすめです！

内容	詳細
公開求人数	33,074件（2025年7月時点）
非公開求人数	非公開
取り扱い職種	IT技術、ゲーム、営業、マーケティング、データアナリストなど
対応エリア	全国
登録・利用料金	無料
転職サービスの種類	転職エージェントサービス

20代のハイクラス転職とは？

そもそも「20代のハイクラス転職」と聞いて、どういった仕事を指すのか、年収はいくらなのかなどイメージしにくいのではないでしょうか。

20代のハイクラス転職は、ポイントが３つあります。

20代で年収が800万円以上の求人がハイクラス転職といえる

ハイクラス転職は、年収800万円以上の求人が目安とされています。

年収800万円以上の求人は、20代でも経営に関する経験や高度な専門性を要するハイクラスのポジションといえます。

例えばマネジメント経験がある、業界内で高度な技術を持っている、経営者目線で物事が考えられるといった場合、20代でもハイクラス求人への転職は実現しやすいです。

とはいえ、年収800万円以上というのはあくまで目安です。さらに高年収を狙う方や、転職当初は600～700万を狙い昇給ありの企業を狙う20代のビジネスパーソンも多くいます。

20代で高収入が実現しやすい点がハイクラス転職の狙いどころです。

20代は異業種・異職種へのハイクラス転職も実現しやすい

一般的にハイクラス転職は、経験やスキルを活かすことが条件となります。20代のハイクラス転職では、経験だけではなく、ポテンシャルの高さ、成長性も重視されます。

そのため、20代のハイクラス転職は、異業種や異職種への転職も有利といえます。

特に昨今、求職者は売り手市場で、企業は20代の優秀な人材の確保に力を入れています。20代だからこそ未経験から新たなハイクラスのキャリアを築くチャンスでもあります。

異業種・異職種へのハイクラス転職をより成功させるためには、戦略も必要です。優秀なハイクラス転職エージェントに相談しながら転職活動をスピーディーに進めたいです。

実績によっては20代も管理職クラスへのハイクラス転職を目指す

ある程度社会人経験を積んでいれば、経験やスキルによっては、20代も管理職でのハイクラス転職が可能となります。

専門職として高度なスキルが身に付いている場合、プロジェクトの要として管理職を任されることもあります。特にスタートアップ企業へ転職すれば、経営に携わるハイクラスな管理職を担える可能性があります。

20代で管理職を狙うことで、高年収も同時に目指すこともポイントです。よりハイクラス転職を目指すうえで、管理職クラスも念頭に転職活動を行いましょう。

20代のハイクラス転職は難しい？求められるスキル

20代のハイクラス転職は、一般的に難しいとされています。とはいえ、スキルや経験を上手にアピールする事で、同世代よりワンランク上の転職は実現可能です。

20代のハイクラス転職に求められるスキルは3つです。

自分が現在習得している能力なのか、今後身に付けられるスキルなのか戦略を立てましょう。

ハイクラス転職は20代ならではの成長意欲も重要

20代でハイクラスな転職を目指すには、若手ならではの成長意欲をアピールすることが重要です。

20代は社会人歴が短い中で、将来性の伸びしろを見越して採用される傾向があります。

20代はキャリアの初期段階であるため、未経験の業界・職種への挑戦も歓迎されやすいです。長く自社で活躍してくれることが期待され、教育に力を入れる企業が多いです。

「勉強する意欲が高い」「どのような業務でも果敢に取り組める」など前向きな姿勢をアピールすることを心掛けたいです！

20代のハイクラス転職にも「論理的思考力」「コミュニケーション能力」の意識

経営に携わるポジションや、チームを牽引する管理職に就く場合、「論理的思考やコミュニケーション能力」が必須と考えられています。

若手の20代といえども、ハイクラス転職では、能力を求める企業が多い傾向にあります。

「論理的思考」とは、物事を体系的に整理して、筋道を立てて考える力のこと。物事の根拠や結論を明確にした上で情報を整理していくため、業務の中で直面する課題の改善策が見つけやすくなります。

企業にとって必要不可欠な人材として認められるよう、日々の業務から意識づけを行いたいです。

20代のうちに自分が中心となって成果を上げた経験談

20代のハイクラス転職でのアピールに有効なのが「自分が中心となって成果を上げた経験」です。マネジメント職での経験に近いため、ハイクラス転職にプラスに働きます。

例えば自分の提案が「組織改善につながった」「自分が主軸となってプロジェクトを進めた」などの経験があれば、積極的にアピールすることが大切です。

企業の採用担当者に「マネジメント能力がある」「リーダー職に向いている」と判断され、キャリアアップへのプロセスとなります。

以上のスキルから、20代でハイクラス転職を目指したいけど、「自分の強みが分からない」という方も中にはいるのではないでしょうか？

転職エージェントでは、キャリアアドバイザーやヘッドハンターから、客観的なアドバイスを受けることができます。自分で思っている以上に特殊なスキルを発見するチャンスでもあります。

今後のキャリアを前向きに捉え、ハイクラス転職を叶えたい方は、転職エージェントに相談をしておきたいです！

20代のハイクラス転職・若手で高収入を狙うポイント

マッチしたハイクラス求人と巡り合えれば、20代でも自ずと年収アップにつながります。

20代のハイクラス転職で高収入を狙うポイントを、以下の3点からチェックします。

20代は自分自身の市場価値を把握した上で企業を選ぶ

20代のハイクラス転職では、自分の理想とする求人と巡り合うために、自分自身の市場価値を把握した上で企業を選ぶことが大切です。

自分の市場価値を正確に把握することで、働く業界やポジションの幅を広げることができます。視野を広げることで、20代という売り手市場の転職時期を活かし、より良い条件の企業とマッチングする確率が高まります。

とはいえ、自分の市場価値は？と難しく感じる方もいると思います。

転職エージェントに登録することで、専門アドバイザーに相談ができます。

スカウトサービスを利用して「どんな企業から声がかかるのか？」チェック出来るのも、ハイクラス転職エージェントのメリットです！

高収入のハイクラス転職は非公開求人をチェック

転職エージェントでは「公開求人」と「非公開求人」があります。

非公開求人には、人気があり高年収、管理職など、好条件のハイクラス向けの求人が数多く掲載されています。

企業側は秘匿性の高い案件や、重要な求人ほど、非公開にして、信頼できる転職エージェントに託しています。

20代で高年収のハイクラス転職を狙うなら、複数の転職エージェントの非公開求人をチェックして、より年収の高い求人に応募しましょう！

20代こそ長期的なキャリア計画を意識する

20代のハイクラス転職では、将来を見据えたキャリア計画を意識することがキーポイントとなります。

現在の年収に加えて、業界としてのポテンシャル、企業としての将来性もチェック。20代以降もより高収入が狙えるのか考慮しておきたいです。

長期にわたりさらに高年収を狙えるよう、他の年代の年収体系を転職エージェントに聞いておくのもおすすめです！

20代ハイクラス転職エージェント・サイトの賢い活用方法

20代では現職が忙しく、転職活動に時間を割くことができない方も多いのではないでしょうか。

効率的かつ納得のいく転職活動のために、賢く好条件の転職エージェントを活用しましょう。

転職エージェントにスキルや経験を正しく伝える

20代でハイクラス転職を望む場合、スキルや経験を正しく伝えることが基本です。

転職エージェントにスキルや経験を過大に伝えすぎた結果、今後求人を紹介してもらえない可能性も出てきます。

正しくスキルを登録することで、自分のキャリアの棚卸しや方向性など、より良いアドバイスを得ることができます。

20代でハイクラス転職を成功させるためにも、意欲は最大限に、スキルや資格は盛りすぎず正しく登録しましょう。

20代のハイクラス転職はアドバイザー・コンサルティングとの相性も重視

20代でハイクラス転職を目指すなら、単に求人を紹介してくれるだけでなく、キャリアを深く理解し、適切なアドバイスをくれる担当者が理想的です。

万が一相性が良くないなと感じた場合は、変更を申し出る。もしくは登録のエージェントを変えてみるのも方法です。

• キャリアプランに具体的な質問や深掘りがあるのか？
• 業界のトレンド、企業の内情に、深い知見を持っているか？
• 不安や疑問に親身に耳を傾け、明確な回答をくれるか？

以上を踏まえ、相性の良いアドバイザーを見極め、転職活動をスムーズに進めたいです。

ハイクラス転職エージェント「総合型」か「専門特化型」を選ぶ

20代のハイクラス転職では、業界や職種を選ばず、幅広く求人を確認したい方も多いと思います。

あらゆる職種の求人がある「総合型転職エージェント」は、ビズリーチ、dodax、リクルートダイレクトスカウトがおすすめです。

総合型転職エージェントは、求人の選択肢が多いことが強み。エリアを限定しての転職やキャリアチェンジを検討する方にも適しています。

一方、職種を絞っている「専門特化型の転職エージェント」があります。

ITやWEB業界に強いレバテックキャリアや、マイナビITが代表例です。業界に精通した転職エージェントで、希望する職種にハイクラス転職を叶えたい方におすすめです。

スカウト型のハイクラス転職エージェントを最大限活用

転職エージェントのスカウトサービスは、登録を行うことで企業やヘッドハンターからスカウトの連絡がくるシステムです。

現職で忙しい方も、効率的に転職活動が進められます。

どのような企業やポジションから需要があるのか把握することもできます。20代では予想外の業界やポジションから声がかかるチャンスも。新たなキャリアを構築するための絶好の機会です。

スカウト型転職エージェントの代表格は、ビズリーチ、doda X、リクルートダイレクトスカウトが要チェックです。

20代のハイクラス転職は複数の転職エージェントに登録する

転職エージェントによってサポート内容、得意な職種、業種、紹介の企業が異なります。

20代でハイクラス転職を目指す場合、まずは複数の転職エージェントに登録しましょう。

複数に登録することで、各エージェントからサポートや情報を得ることができ、好条件の求人へアプローチしやすくなります。

20代のハイクラス転職エージェントの選び方

20代にとって最適なハイクラス転職エージェントの選び方には、3つのポイントがあります。

20代のポテンシャル採用を理解するハイクラス転職エージェントを選ぶ

転職エージェントは無数にあります。

ただし、20代でハイクラスを中心に扱う転職エージェントは貴重な存在。

例えば、ビズリーチ、doda X、リクルートダイレクトスカウトは、20代ならではのポテンシャル採用を理解しています。若手ならではの将来性を考慮して、効果的に転職活動が進めたい方におすすめです。

ハイクラスな求人数の多い転職エージェントを選ぶ

20代のハイクラス転職では、なるべく多くの求人を候補に入れて、自分の可能性を広げたいです。

そのためには、圧倒的に求人数が多い転職エージェントがおすすめです。

注目は公開求人数15万超えのビズリーチ。40万越えで業界最大級のリクルートダイレクトスカウトは要チェックです。

20代のハイクラス転職エージェント・利用方法・流れ

転職エージェントでは、現在の勤め先の退職に向けての交渉や、入社後のアフターフォローなども実施しています。キャリアのパートナーとして味方になってくれるので心強いです。

転職エージェントは、転職するかどうか迷っている方でも利用することが可能です。まずは条件の良いハイクラスな転職先があるかどうかチェックしましょう！

20代のハイクラス転職エージェントよくある質問・Q＆A

ハイクラス転職エージェントは本当に無料ですか？

はい。転職エージェントやスカウトサービスは、求職者は無料で利用できるのが基本です。ビズリーチのプレミアム機能など一部優良プランもあり(ビズリーチもスタンダード利用は無料)。

ハイクラス転職エージェントの非公開求人とは何ですか？

一般の転職サイトでは公開されない、転職エージェントやヘッドハンターのみが保有する特別な求人です。企業が事業戦略上の理由や、応募殺到を防ぎ効率的に採用するため、ハイクラスな人材を採用するため非公開とすることが多いです。非公開求人は、高年収や重要ポストなど、好条件の求人が多く含まれる傾向があります。

ハイクラス転職エージェントを複数登録するメリットは？

各エージェントが持つ非公開求人や得意な業界・職種が異なります。複数登録することで、より多くのハイクラスで好条件の求人に出会える可能性が高まります。複数のキャリアアドバイザーから客観的な意見や異なる視点のアドバイスを受けることで、自己分析が深まり、自身の市場価値をより正確に把握でき、転職成功へのプロセスとなります。

20代ハイクラス転職エージェントのおすすめ・まとめ